2020-2021 重庆高科希尔顿 中餐厅经理
公司介绍 宽院子餐厅为希尔顿酒店标配中餐厅，独立营运。负责全面管理、培训、营运工作。

2019—2020 上海天域乡园文化旅游发展有限公司
公司介绍 为天域公司第三方接管项目负责人，接管餐饮、农旅、采摘园及农场的全方位管理工作。

2017-2019 展业国际酒店 总经理
公司介绍： 展业国际酒店是由安徽展业能源有限公司按五星级标准投资兴建的酒店，酒店位于国家历史文化名城楚国故都—安徽寿县，其地理位置优越，酒店总占地面积35.27亩，建筑面积6万平米，一期主楼19层，以接待、会议和旅游、休闲、度假、餐饮、娱乐等多重资源与服务为一体的五星级标准的酒店。
汇报对象： 董事长
职责业绩： 工作职责：
1、负责酒店年度计划及策略的制定；
2、负责酒店整体营运管理、团队建设；
3、负责酒店成本管控和新项目引进；
4、负责对财务关键数字流线管控。


2014-2017 徽商会所 散花坞书画院 店总 执行院长
公司介绍： 徽萃阁徽商文化交流中心，秉承“贾而好儒、义利相兼、以众济众”的新徽商精神，联合商会组织、知名品牌俱乐部、民间团体，企业组织共同打造出新徽商互生联盟平台，为企业家们提供金融、文化和艺术等高端人脉资源，为企业提供经营管理学习、产品观摩推介、文化交流推广场地，并定期开展名家书画、饮食、茗茶、名酒品鉴等商务沙龙活动。徽萃阁徽商文化交流中心，以“开放的胸怀、合作的姿态”自勉，努力在新徽商和企业的成长、蜕变的过程中提供高端交流平台。
汇报对象： 董事长
职责业绩： 工作职责：
1、组织实施年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案；
2、执行董事会决议，主持书画院全面工作及会所文化版块工作；
3、组织布展、拍卖、艺术交流、主题沙龙等；
4、健全财务管理，做好增收节支和开源节流工作，保证现有资产的保值和增值；
5、加强会所徽文化符号的深度植入，打造商务接待的文化特征；



2012-2014 杭州诺丁食品有限公司 董秘储备人选 董事长助理 大客户经理
公司介绍： 杭州诺丁食品有限公司坐落于人间天堂——杭州。凭着诺丁人对“食品工业是道德工业”的信念的一路追求，多年来的发展步伐迅速而稳健，形成了以“诺丁”为核心品牌，饼干、糕点、月饼等休闲食品为主的产业结构，引领中国休闲食品业的发展潮流。
汇报对象： 董事长


2008-2012 洲际集团旗下-凯洲皇冠假日酒店 必胜客 实习酒店各岗位、必胜客代训员、完成电大酒店管理课程
公司介绍： 宁波凯洲皇冠假日酒店是洲际集团旗下酒店，坐落于宁波市中心的繁华地段，处于金融、商业、文化和休闲的中心位置，可以满足客户对高品质服务的需求，酒店的健康娱乐中心拥有设备齐全的健身设施、室内游泳池、台球房、乒乓球房、桑拿中心等。
职责业绩： 工作职责：
1、全面学习、实习星级酒店服务规范及管理流程；
2、学习百胜集团必胜客工作流程、管理模式，并记录学习心得；
5、接受洲际集团旗下外资酒店管理知识培训。

离职原因： 调整职业方向。



1998-2008 青藤茶庄（娱乐休闲会所） 负责人 (10年)
职责业绩： 工作职责：
负责4家休闲会所的筹备、定位、运作、拓展、活动策划；
公司简介： 青藤茶庄为候选人自主创业公司，是当地首家引进功夫茶的高端休闲会所，引领市场方向。
离职原因： 离异

自1998年开始创业，全面负责筹备、招聘、培训、营运、管理工作；自2008年到浙江学习、实习酒店营运及管理体系。
工作优势： 1、独立完成个体公司前期统筹等工作；
2、协助完成企业董事会制定的与品牌战略相符的市场运行系统；
3、餐饮行业深度实操、五星酒店总经理、预备上市公司董秘、12年自主创业工作经验；
4、保有不变的学习力；
5、能基本预判新事物的运作周期；
6、在实现KPI企业价值创造过程中，基于多年工作经验及攻关案例累积，形成不确定式思维，做事不求直线结果，接受因人成事，不拘泥，只对KPA（关键过程）和OKA（关键结果）严格把控和负责；
7、多年管理经验造就较强抗压能力和化繁为简的实用型管理知识体系；
8、善沟通协调，具亲和力；
9、执行力强，以结果为导向；
10、善良、率真。
职位意向度： 愿和企业共同成长 保有职业操守
管理特点： 执行力高 严谨细致 员工离职率低
家庭情况： 单身