本问题由：家政港匿名网友 发起！
态度非常恶劣的河南保姆阿姨，客户用了5个月，开始一直不好意思和家政老师说这个恶劣保姆阿姨的情况，最后没办法了才联系家政老师说这个事情，这是多好的客户家，保姆阿姨在岗上的5个月时间里每天19:00外出，0点才回，80多岁的老人还要给他守门开门，下岗的时候几乎把冰箱和衣柜搬空，说是老人给她承诺过送给她的，真是太不要脸的了，态度实在是恶劣至极。
真是太无语了，宝爸工作忙，经常很晚回家，然后家里就婆婆和我宝宝在家，就找了育儿嫂阿姨照顾，结果，老人和育儿嫂阿姨经常相处不好，换了二个育儿嫂阿姨还是这样，这如何是好呢，大家家里有老人的会出现这种情况嘛？
上海找江浙沪育儿嫂阿姨需要多少钱呢，主要是负责照顾半岁大的女宝宝，希望阿姨肯健康证，年龄48岁以内，五年以上育儿经验，有爱心，为人善良，高中以上文化，大家觉得要给多少钱才合适呢？
我家的育儿嫂在我家做了一年时间了，今年过年她不回去，在我家过年，这样我们是不是要给育儿嫂阿姨发一个红包啊，另外，这个红包发多少比较合适一点呢？
我家找的育儿嫂阿姨太能装了，在试工的时候表现很好，可是在正式签合同之后就开始出问题了，本来是照顾小孩，做饭，做家务的，然而经常在厨师里面玩，做家务，小孩子都不来照顾的，这真是一个奇葩啊，怎么会有这种阿姨呢，小孩子醒的时候她来做饭做家务，小孩子睡觉的时候她就开始玩手机，真心无语的，玩够了就睡觉，下午和小孩子一起能睡三个小时，起来不管孩子，下床喝水、换纸尿裤、喝奶等都让我们自己去弄，自己起来去上个厕所...
每个人找育儿嫂，我估计差不多都这样，多的时候一天可能会收到好几十个育儿嫂阿姨的简历推荐，这很多育儿嫂阿姨里面，怎么挑合适的人，其实也就只有看简历挑选育儿嫂阿姨比较高效，在家政市场上面，又往往是简历造假的育儿嫂阿姨能更快的找到工作，那些循规蹈矩，不会包装的育儿嫂阿姨找工作就慢多了，真实简历写出来和这些阿姨一对比往往是没有吸引力，就算是家政公司给阿姨做强推，在跟客户信任没建立足够的程度上，大部分的客户...