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我是男青年,想开一家门店家政公司,请问选址应该在哪里?还有能提供一点经营理念最好,谢谢>
我家保姆,做饭挺好吃的,个人卫生也还可以。但是对于家庭卫生,就马马虎虎。说话嗓门很大,说什么都是很大声的。有一点很不好,就是对我家宝宝不是特别细心,有些时候洗的奶瓶都没有洗干净。有点贪吃,家里的水果零食,每天都喜欢吃一些。还总是挑贵的吃。现在合作了差不多3个月,她说其他人都已经加工资了,所以她要求加200.不知道该不该满足她。
现在的保姆,素质大家是有目共睹的。好吃懒做,又整天想着加工资。作为东家的我们,有些时候看不下去了,会说保姆几句,你家保姆会反回你吗。我之前找的那个保姆,整天就知道看电视,有些时候,我们家看电视,还要她做主。实在是受不了,说了她几句,她就开始啪啦啪啦的说,意思就是说我抠门,说我小气。还动不动就说不做了。不知道谁给谁发工资。
如何成为一个有证的家政服务人员呢?需要那些方面的培训?在哪培训?需要培训费多少?
我家保姆,越来越不靠谱了。开始找的时候我们说主要是带小孩,但是需要做些家务。现在就只管小孩了。有些时候小孩睡一个下午,保姆也跟着睡一个下午。小孩的尿布都不知道洗,玩具什么也都放在桌子上不整理。说说她么就不高兴,说现在保姆都是这样的。要做家务的话叫我另外配个钟点工。
虽然说现在也有一些保姆是见钱眼开,但是还是有很多保姆都是讲感情的。要想留住保姆,光有钱是不够的,我们得跟保姆讲感情。曾经有一个雇主花了高薪找保姆,要求保姆站着的时候不能做着,吃饭的时候得在旁边伺候着,每天吃的都是雇主吃剩的剩菜。这样的雇主出在多的钱,我想也没有人愿意做。其实能不能让保姆做得长久,雇主的态度所决定的双方合作氛围,是起最终决定作用的。雇主首先要尊重保姆的人格与劳动,真诚对待保姆,在生活...