保姆在工作期间疏忽对雇主造成伤害家政公司有责任吗？
目前找保姆的人太多，对于保姆，有新手和经验丰富者，很多时候会由于保姆的各种疏忽会对雇主造成严重伤害，如果出现这种问题要怎么办呢？我觉得主要有下面几种解决方法：
1、进行协商，如果不行就再进行起诉处理，
1、民事起诉书
1个被告2份，2个被告3份，类推，都须原告签字或盖章
2、主要证据材料目录及复印件。
1个被告2份，2个被告3份，类推
3、原告身份证复印件1份并同时提供原件供查验。 法定(指定)代理人代为起诉的应提交本人身份证复印件及与原告关系的证明材料复印件，同时提供原件供查验。 没有身份证的提供其他身份证明材料。
4、如委托他人诉讼，另须提交授权明确的授权委托书及受托人身份证复印件各1份，并同时提供原件供查验。
5、如委托律师诉讼的，则另须提交授权明确的授权委托书及律师事务所接收委托的证明、函件和律师证复印件。
6、被告为单位的，提供被告工商基本信息，起诉个人的，有些法庭要求补充被告身份信息。
请各位家政朋友注意，上面的材料都要用A4纸来打印。