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中外差异大 洋雇主误会保姆打孩子

虽然说随着时代和互联网的发展,各个国家之间的联系越来越紧密,出国的人越来越多,同样,因为中国在国际上的影响力,也有越来越多的外国人选择到中国来游玩甚至定居,所以,整个世界越来越小,各国文化相交流,展现出不一样的色彩。但有时候,中外也会因为从小接受的教育不同,观念有伟大的差别。

中外差异大 洋雇主误会保姆打孩子

虽然说随着时代和互联网的发展,各个国家之间的联系越来越紧密,出国的人越来越多,同样,因为中国在国际上的影响力,也有越来越多的外国人选择到中国来游玩甚至定居,所以,整个世界越来越小,各国文化相交流,展现出不一样的色彩。但有时候,中外也会因为从小接受的教育不同,观念有伟大的差别,因为如此,双方也会闹出不小的笑话,而在杭州定居的老外和保姆之间就因为一场“打孩子”闹出了笑话。

陈阿姨是一位有多年家政经验的高端保姆,因为语言优势所以服务于一家在杭州定居的美国家庭,虽然双方国籍不同,但是雇主的性格很好,而且陈阿姨靠一手精湛的厨艺让外国雇主臣服在了中餐之下,双方一直很愉快的相处,并且把自己的小孩放心地交给陈阿姨照顾,陈阿姨也一直尽心尽力的照顾着,但是双方却因为一件事儿产生了纠纷。

雇主的小孩两岁多,已经到了有些顽皮的时刻,陈阿姨把做好的宝宝的食物端给孩子吃,国外一向强调独立,所以孩子通常是端着个小碗自己吃,但是这天小孩太顽皮,一直把手中的食物乱扔、乱吐,陈阿姨经过多次教育依旧不改正,就把孩子从凳子上抱了下来,打算让孩子罚站,但是孩子乱踢不从,陈阿姨就大了小孩屁股两下,孩子一下子就哭了,不巧的是刚好被孩子的母亲看到,雇主当场就为打孩子这件事指责了陈阿姨,陈阿姨却认为自己非常无辜,她只不过是因为打了孩子屁股,这在中国是非常正常的事情,雇主未免小题大做。

小编看到这里的时候不免想起来了一部电影《刮痧》,电影中中国老人为身体不适的孩子进行了刮痧治疗,但却被外国人认定为虐待孩子,这就是中外文化差异造成的误解。所以,在我们看来陈阿姨的动作是十分正常的,但是在西方国家眼中,无论在任何情况下都不能打孩子,否则可能会失去孩子的抚养权,足以看出这中间的差异之大。现如今,各国往来频繁,自然也会有很多服务于国外家庭的中国保姆,但是她们不仅要克服语言的困难,更要克服的是文化差异带来的不适应。

对于中国保姆,小编想说在服务外国家庭时,必须要了解该国的相关文化,尤其是一些不能触碰的禁忌,免得到时候踩雷引起不必要的麻烦和纠纷,每个国家都有不同的生活习惯和文化思想,我们要做尊重对方的习俗,做一位外国人夸赞的国际好保姆。

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