不知道有没有人碰到过我这种情况。做了几个月之后,自己出去开家政公司,把员工跟客户都带走了。包括公司的很多经营模式,也造搬着一样经营。想想真是很无奈,因为我压根就没办法对付她。
对于要找带小孩的保姆的家庭来说,总是希望保姆可以长期做,最好是能带到小孩上幼儿园或者小学。保姆长期做,雇主也会比较省心。经常更换保姆,对于小孩来说,影响也不好。总是不断的跟各种各样的人在磨合,很难习惯。所以有些家庭,找了保姆之后,对于保姆的各种要求能忍则忍。而对于保姆来说,工资是最重要的。即使东家一而再的忍让她,如果工资达不到自己的要求,还是会选择离职。对于他们来说,东家不做西家做。可能下家待遇还...
8年时间,我就换了3个保姆。第一个是月嫂,照顾我做月子,第二个是育儿嫂,从小孩2个月开始带起来,到小孩上幼儿园。第三个保姆,就是现在还是用的,做家务的住家保姆。我们感情很好,保姆回家过完年之后,按时回来上岗。还带了老家的土鸡蛋,给了小孩200元的压岁红包。看到现在保姆与雇主的矛盾纠纷,有些时候想想,如果大家都能站在对方的角度着想,就不会有这么多问题了。保姆工资上涨了,雇主就对保姆的要求增加了,对保姆提出...
之前,以为在上海开家政公司很容易,因为成本比较小,需求又多,觉得自己找到保姆,肯定得经营得很好。但是现在觉得,在上海开家政公司,没有想象中那么简单。首先对于保姆的培训,这个需要家政公司承担。另外如果保姆在雇主家里出现问题的话,需要合理解决,不然很影响家政公司的口碑。现在虽然说保姆需求大,但是竞争很激烈,目前上海家政公司应该有好几千家。如果不好好经营,压根就没办法长期发展。
我家找保姆差不多10来年了,从来没有去直接找个人的,自己实在是不太把关,都是通过家政公司来找的,一般也很少换保姆,一是可能我运气好,二是可能我真的找对家政老师了,给我介绍的这个家政老师态度比较好的,会经常打电话问我保姆在我家做得怎么样之类的,将近10年,我家才请了二个保姆,第一个是因为她家中事情,实在是不能在外地做事了,所以没办法我才重新麻烦原来的家政老师给我推荐这个的,这个也有二三年了,感觉做事...
大家好,方便各位家政公司们之间的合作,各位家政老师都来把自己的名片下在全面吧,不愿意合作的就不要写了。